Genom att besöka fei.se godkänner du vår användning av cookies i enlighet med vår cookiepolicy.

Arbetsmiljö & rehabilitering

Arbetsmiljöns betydelse för medarbetares fysiska och psykiska hälsa är ställd utom tvivel. I denna kurs behandlas hur ett gott arbetsmiljöarbete ska bedrivas och hur man bör arbeta med både systematiskt arbetsmiljöarbete, SAM och bättre arbetsmiljö, BAM. Kursen tar vidare ett helhetsgrepp om rehabiliteringsfrågor. Angreppssättet är påtagligt praktiskt med målet att du ska kunna använda kunskaperna direkt i arbetet.

Nästa kursstart
8 september 2022
Visa alla kursstarter och scheman
Omfattning

1 dag/vecka - 3 veckor

Avgift 19 700 kr
Ordinarie avgift ex. moms

Här kan du läsa mer om finansiering och rabatter

Översikt

Kursbeskrivning

Arbetsmiljöverket har, genom den nya författningen AFS 2015:4, betonat vikten av organisatorisk och social arbetsmiljö. Kursen behandlar bland annat hur man kan arbeta med dessa nya föreskrifter som trädde i kraft 31 mars 2016.

Kursen vänder sig till medarbetare på personal/HR-avdelningar som har särskilt ansvar eller intresse för arbetsmiljöfrågor. Kursen är också lämplig för andra som berörs av arbetsmiljö- och rehabiliteringsfrågor, till exempel företagare, miljöombud, fackliga företrädare, arbetsmiljö- och/eller rehabiliteringsansvariga i offentliga verksamheter eller frivilligsektorn.

Kursinnehåll

  • Vad du som HR-ansvarig behöver kunna om arbetsmiljölagen, arbetsmiljöförordningen och föreskrifterna
  • Vilket ansvar har arbetsgivaren för arbetsmiljön? Vad gäller för chefer, arbetsledare, HR, skyddsombud och anställda?
  • Hur arbetsgivaren kan bedriva ett hälsofrämjande, förebyggande och efterhjälpande arbetsmiljöarbete
  • Hur ska ett systematiskt arbetsmiljöarbete bedrivas, och vilka steg ingår?
  • När behöver riskbedömningar göras?
  • När och hur ska samverkan ske? Vilka ska delta?
  • Vad gäller beträffande föreskriften “Organisatorisk och social arbetsmiljö” (AFS 2015:4) och hur ska den omsättas i praktiken?
  • Hur upptäcker man tidiga signaler på ohälsa för att undvika sjukskrivningar?
  • Vilka aktörer finns vid rehabilitering och vem gör vad?

Fakta

Omfattning

En dag/vecka kl. 09.00 – 16.00 under tre veckor, sammanlagt tre dagar.

Genomförande

Kursen genomförs med FEIFLEX vilket betyder att du vid varje enskilt tillfälle kan välja om du vill:

  • Närvara i FEI:s klassrum. Detta alternativ är för dig som vill studera på traditionellt sätt. Du värdesätter studiemiljön på FEI och möjligheten att nätverka på plats med dina studiekamrater.

eller

  • Delta live på distans, var du än befinner dig, till exempel på kontoret. Du hörs och syns i klassrummet, kan ställa frågor, diskutera och vara med i gruppövningar, precis som om du hade varit på plats.

 

Lektionerna spelas dessutom in så att du kan repetera i efterhand. Alla deltagare har tillgång till inspelningarna.

Välj det alternativ som passar dig och din arbetsgivare bäst!

Intyg

Samtliga deltagare som uppfyller närvarokravet på minst 70% erhåller FEI:s studieintyg med kursbeskrivning.

Avgift

19 700 kr exkl. moms. I avgiften ingår kurslitteratur och annat kursmaterial samt lunch och/eller kaffe. Avgiften faktureras före kursstart.

Eget företag/privatperson? Delbetala med FEI Studielån från 337 kr/mån.

Ingår även i

Denna kurs för HR-specialister kan läsas fristående men ingår också i:

Senast på FEI
Therese fick ny tjänst på Northvolt under FEI:s HR-chefsutbildning: “När man går en utbildning mitt i karriären är det är viktigt att det blir rätt”

Therese utbildade sig först i ekonomi och statsvetenskap och ville från början bli journalist inom politik och ekonomi. Under sin första anställning, som pensions- och placeringsrådgivare, utkristalliserade sig dock en...

Läs mer

Ledningsförändring: FEI utser Stefan Carlberg som tf vd och Johan McCarthy som tf vice vd

FEI har genomgått en kraftig tillväxtresa och har nu årligen fler än 1500 studenter samt ett 100-tal lärare engagerade i undervisningen. Verksamheten, med cirka 35 anställda, finns i Stockholm, Göteborg,...

Läs mer

Passar YH-utbildningen Food & Beverage Manager mig som redan jobbar inom branschen?

Azadeh Lind, affärsområdeschef för FEI Yrkeshögskola, svarar på 5 aktuella frågor om yrkeshögskoleutbildningen Food & Beverage Manager 300 yhp. Jag jobbar inom restaurangbranschen, kan jag ändå gå utbildningen? Definitivt! Utbildningen...

Läs mer

+